社会招聘
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电气运维班长
2021-11-09  |   浏览:663  |  来源:|  作者:

一、任职要求

1. 电气自动化或机电工程相关专业,大专及以上学历。2. 3年以上电力运维和设备设施电气系统故障维修经验带班经验,熟悉并亲历10KV等级工厂配电系统运维,具备PLC、变频控制和在线仪表诊断至少2项专业技能,具备建立PM/TPM计划的能力,并根据实际设备故障情况进行优化和调整,参与过公用动力设施(空压机、冷冻机、空调、在线流量计、在线压力表、在线温控计)故障诊断和故障处理,能独立编写电力倒闸作业票,进行倒闸操作。3. 年龄:30~50岁。4. 取得电工高低压上岗证书。5. 熟练使用办公软件Excel, Word, Power pointCAD软件。6. 服务意识强,责任心强,擅于解决问题和团队合作。7. 具备一定领导能力和学习创新能力。

二、岗位职责

1. 协助工程师对现场电气设备的维护管理,维护计划的牵头执行,落实,验收。2. 维护标准化操作流程,并定期审核现场标准的可行性。3. 指导电气设施技工进行日常的运行、巡检、维护、维修,并对客户的非计划服务需求进行及时响应。4. 负责牵头现场电气特种设备的维护、校验、报审、清单的更新等。5. 负责牵头电气设备维修维护工作的安全规范的执行和有效性的监督。6. 出现电气设备或系统突发故障,能引领维修人员正确的判断系统故障部位、故障元器件,及时的恢复系统正常使用功能。7. 整理汇总电气设备维修保养记录及过程性文件,定期检查记录文件的完整性。8.  维修工具的定期清点,确保工器具的数量完整,状态完好。9. 合同内的全部电气设施故障的应急响应。

三、薪资福利

1:优厚的薪金:5000-6000+五险

2:带薪年假,节日福利,年终奖及法定节假日

3工作时间:8:00-17:00,双休

4:工作地点:广德


公司注重科技创新与研发以及工业运维,独立开发运维APP-以运维大数据为依据的智能运维软件服务。成立运维人才教培中心;建立全国工业人才大数据库,为行业精准匹配工业科技人才!
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